期間従業員の求人情報と待遇について

  • 期間従業員の求人について

    • 期間従業員は、会社が生産状況に応じて一時的に雇用する社員です。
      多くの場合、3ヶ月〜6ヶ月の契約を結び、満了時に慰労金がもらえることが多いです。
      昭和初期は、農業や畜産関係者が一時的に働くことが多く、季節工と呼ばれた時期があります。

      Reuters情報サイトの利用価値をご存知ですか。

      自動車メーカーや部品製造メーカー、製造業で多く求人があります。

      夜勤がある場合も多いです。


      フリーターの方も多く、コンビニで働くより年収なら100万以上違います。男性が多い職種で女性の採用は少なめです。



      同じように期間が決まっている働き方に、派遣社員があります。
      期間従業員の場合は、直接雇用になることが多いです。
      期間従業員の求人で、寮の費用が無料になる会社もあります。
      光熱水道費用や、食事手当も出るので生活費は少なくていいという口コミが多いです。


      お昼も社員食堂があり、安心です。

      求人で、年齢制限をしていない企業もあります。

      製造業の仕事をしていなかった方も、しっかりした研修があるので安心できます。研修中も、お給料の支払いがあります。失業保険もついていますし、長期働いた場合は有給休暇がとれます。
      筆記試験と実技試験を行う企業もありますが、あまり心配しなくてもいいようです。



      正社員登用試験はありますが、数は少ないです。

      ホームページから、申し込みができます。

      何かわからないことがあれば、メールでも対応してくれます。
      県外で働く場合は、支度金が支給される場合もあります。

      重視される点は、健康です。